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培訓流程
培訓流程:建立培訓標準—確定培訓項目—制定培訓計劃—設計培訓課程—選定培訓方法—準備培訓條件—指定培訓人員—實施培訓計劃—分析評估培訓效果—評價培訓工作的有效性—評價培訓工作的效益性
培訓體系

建立培訓標準—確定培訓項目—制定培訓計劃—設計培訓課程—選定培訓方法—準備培訓條件—指定培訓人員—實施培訓計劃—分析評估培訓效果—評價培訓工作的有效性—評價培訓工作的效益性。

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